YunCatcat≧ω≦～

這是我在PTT看到的文章....
對我來說...
還蠻有用的~
雖然這邊不常有人來看我的網誌..
不過...這不管是做什麼事情..
我想那個態度都是會一樣的吧~

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作者: HeavenViolet (開學了啦我不依) 看板: graduate
標題: [建議] 研究所考試心得－筆試和口試（面試）。
時間: Sat Apr 14 16:07:00 2007

準備研究所考試，
除了「準備」很重要之外，「考試」本身也很重要。
考前半年的期間，我不但認識了許多不懂得準備方法的朋友，
也認識了許多「不會考試」的朋友，
在互相交換心得的同時，發覺了一些要點，希望能與努力中的板友分享。
畢竟大家都希望考試成果能顯現實力，而不是顯現自己不會寫考卷。
（關於本人之雞婆，更多的背景資訊可參考本哎滴之其他文章。）

以下分成筆試和面試兩部分：

一、筆試
筆試的部分，要來考研究所的人，大家都身經百戰，或多或少都有心得。
但是你有改過考卷嗎？你有監考過嗎？
我剛好在不同考試的閱卷與監考也都是身經百戰XD
應該有可能提出一些注意事項，是有些人未曾察覺到的。

不需要緊張，監考的人比你更緊張。
  考生都很怕考卷寫不好，臨場發揮不出來，
  此時若覺得監考者的態度很差，會大大影響心情。
  其實，不管監考者看起來多麼邪惡，他也是很緊張的，
  因為收考卷和維持考場秩序是很重的一份責任，常牽涉到他人的一生呢。

若考試時間100分鐘，考題總分100分，那麼一分的答案只能寫一分鐘。
  不然會寫不完。

.寫考卷時不要在心裡給自己扣分，要用加分的。
  會寫的題目，給自己算得到八成分數，估出可能成績，比較不會心慌。
  尤其是估出來超過之前最低錄取成績時，最有安心效果。
  有的人看到不會寫的題目，就一題一題從總分扣，這樣會造成心情不穩定唷。

閱卷者喜歡清潔的考卷版面。
  研究所考試的考卷常常是數量很大，閱卷時間又少，給分數時很看心情。
a.
  閱卷者常會試寫考卷，訂立評分標準，
  但是考卷數量大的時候，考生寫出各種意想不到答案的可能性也增加，
  在必須快速閱卷的狀況下，會產生若干困惑，而有給分標準不同的情形，
  雖然通常差異不大，大概差一分兩分而已，
  但有時候每題都差一兩分，就成了考上或沒有考上的關鍵。
b.
整齊清潔的最簡單方法就是一行一行好好寫，格子夠就在思緒斷掉的地方空一兩
行，  免得想到要寫什麼的時候卻沒空位，畫箭頭指來指去會讓版面很混亂，令人心情不好。

另外，也可以用條列式的，或是繪製表格，
  但是要注意有的老師不喜歡條列式、也不喜歡表格，這個時候就要看你自己的調查。
  也要注意不可以直接拿補習班的條例與表格來背誦，
  最好是用自己的思考方式整理筆記，不然臨場很容易忘記，
閱卷老師看到千篇一律的補習班答案也會越給越低分！
c.
  把重點字標示清楚，千萬不要寫出錯的東西。
  有時候因為字不好看，或是排版不佳，
  老師會看不懂重點答案的部分，那就得不到分數。
  如果寫出錯的東西，那更慘，有的老師連錯字、簡體字都大量扣分喔。

需使用英文作答問答題時，可以先打中文草稿，條列式作答。


二、面試
面試資料要及早準備。
  前面有說過，我只用半年準備跨考與大學時不同領域的研究所，
  所以光是唸書就焦頭爛額，很難正式動筆寫研究計畫和自傳。

  但是在考完筆試後，還不能確定會不會通過第一階段時，我就馬上開始寫了。
  有很多板友都是第一階段通過才著急地詢問應該如何動筆，通常只剩一週可準備，
  可是如果筆試考完就馬上動筆，就會有一個月的時間可寫！

有人覺得沒過第一階段根本沒動力寫資料，
但是反過來想一想，有任何人是確定自己一定會通過筆試才唸書的嘛？

  我自己也是還沒放榜，就繼續每天熬夜寫資料，一日三改，印了十次以上來校稿，
  還請幾位不同的老師與同學幫我看自傳與研究計畫有沒有需要修改的地方，
  每天都覺得還沒放榜就做這些事情實在是很笨，但是只要有用到的機會就非常值得啊！

  推薦信也是，我都還不知道自己能不能把書唸完，能不能通過筆試，
  考前三個月就已經去拜託教授，三不五時讓教授耳聞我的消息，
  這樣一定可以寫得比臨時拜託要來得更好！

  有的板友覺得自己已經夠努力了，熬夜三天就說自己的資料很充分，
  我同樣是考完試才寫，卻熬夜了三個星期來寫，
  而對於資料是否可以寫得更好，都還是戰戰兢兢的呢！


自傳要顯現自己的優點。
  板上常出現的問題諸如：大學不起眼、大學成績差、換領域可能底子不好等，
  但是板友應該能了解，能坐進口試間，
  你在學術上就已經「有資格」和名校畢業、成績優異、該領域出身的人平起平坐了。
  這個「有資格」指的是潛力，還有努力，
人生與能力是透過不斷的累積而能前進與成長，不要被過去的自己束縛。


研究計畫要顯現自己有能力進行一個研究。


.面試現場要有正確的態度和良好臨場反應。
a.
所謂正確的態度，是具有正面的人生觀，
同時揣測出老師希望你具有的能力與人格特質。

  一般來說，通過筆試已經是一種能力的肯定，
  面試考專業能力的，或許考出來各個考生的能力差別都不大，
  所以能讓老師眼睛一亮的人格特質與態度，會是面試分數的重要依據。

b.
  要讓老師眼睛一亮，就要知道這個所、這個老師喜歡什麼樣的學生，
  有的希望學生個性積極，有的希望誠懇樸實，
  還有的希望學生不要太積極也不要太樸實，自己要拿捏清楚。
  積極過頭變成得失心太重，在講究人格特質的系所，會是一個負評喔！
  你可以去找該系所各老師的網頁與著作，往往可以顯示老師所重視的特質喔！

c.
 千萬不要把老師當笨蛋，炫耀自己的能力。
  能在考場當考官的人，通常當年過的比我們考生更苦，比我們更努力，
  也比大部分考生更聰明，這是不可否認的。
  謙虛不能過頭，否則淪為矯揉造作，
  表現能力也要節制，在華人世界，「驕傲」可是個大負評！



以上是我備考至今的心得。

我看見有些板友，
在筆試低於錄取分數零點幾分或是一兩分的時候，常波些懊惱與不服的文章，
事實上，你只看見差錄取分數多少分，
卻不知道這個分數差距內，到底有多少人比你更接近錄取而未被錄取？
最可怕的是，因為分數差距小，所以覺得自己運氣很差，拿一個「衰」來安慰自己，
卻不去想想有些應考小技巧是可以掌握的！
如果因此放棄努力、放棄之後的考試，這真的是很可惜的事情！

還有一些板友，在面試遇到兇惡或冷漠的老師，
就把大部分原因歸咎於自己以前的學經歷不佳，開始自怨自艾。

當然名校畢業、成績優異，一定會給老師好印象啊，
那些人從很久以前就很懂得為自己的學習、為自己的課業成績負責了啊！
你說今天這個努力通過筆試的人是你，難道當年讀書成就不夠好的人就不是你嗎？
能坐在面試間應考，你敢說你很努力，但是其他人的努力會比你少嗎？

千萬不要把過去的學經歷之類的東西當成失敗的藉口，
也不要把資質不夠當成失敗的藉口，
不如別人的時候就更努力吧！大家共勉之！


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